Una delle cose più importanti che varie istituzioni cercano a livello globale è quella di ri-sviluppare diverse competenze funzionali, tra le più importanti ci sono: aumentare le prestazioni e la produttività dei dipendenti, motivare ed incoraggiare i dipendenti, raggiungere gli obiettivi e i piani istituzionali, meccanismi e strumenti di misurazione delle prestazioni, ed altri ancora. Ciò rende necessario affrontare le questioni di sviluppo umano attraverso la ricerca e l’analisi, una delle priorità più importanti per i governi e le istituzioni leader.

La conferenza mira a sostenere il processo di sviluppo umano, formazione e sviluppo nello Stato del Kuwait e nei paesi del GCC. Oltre a identificare le tendenze recenti nello sviluppo dei dipendenti e dei leader, e le migliori pratiche nel processo di supporto decisionale e nella gestione delle crisi, con la partecipazione di esperti e soluzioni applicate, e discutere i meccanismi per lo sviluppo dei dipendenti. La conferenza esamina le migliori pratiche nello sviluppo e nell’integrazione del lavoro, a causa dell’importanza di questo nell’aumentare il livello di produttività, e per raggiungere livelli ottimali di produzione che siano in linea con gli obiettivi delle istituzioni, e l’integrazione del lavoro e come misurarlo e svilupparlo e aumentarne l’impatto nel migliorare i livelli di produttività e di eccellenza sul lavoro.